工作深刻检讨书

工作深刻检讨书

在有过错的情况下，为了避免今后再出现此类事件，我们要认真地反思检讨，请注意写检讨要把原因讲清楚。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗？下面是小编收集整理的工作深刻检讨书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

尊敬的领导、各位同事：

××年在6月6日发生了严重的人员工伤事故，给我的工作敲响了安全管理的警钟！这件事故的发生，给公司正常的生产秩序造成了严重影响！反思事故，让我深深的感受到在我的安全管理工作上出现了漏洞，我悔恨交加，愧疚万分！现向领导和各位同事做出深刻检查：

一、愧对领导的信任

这次事故的发生让我愧疚万分。由于我的工作失职，辜负了领导的信任。扪心自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故的发生。对于这次事故，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自责，没有为员工的生命安全负起责任。

带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但在操作技能方面总认为他们经验丰富，技术过硬，忽视了对这些人员是否符合岗位要求的现场跟踪和考核，没有及时准确的把握他们的操作技能水平，有针对性的教育培训不到位；对于安全风险提醒不够，关注不够，掌握不够。对一些不符合安全规范的行为，总是体谅多，纠正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。致使现场安全管理存在很多漏洞，导致了这次事故的发生。

尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没引起充分的重视。对于带队工作中的安全麻痹大意，流于表面，不能及时的发现问题；对于发现的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在侥幸和姑息的错误思想认识。因此对一些隐患，尤其是细微隐患，没有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真正将所有事故隐患消灭在萌芽状态。

面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的必然结果！安全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠；面对这次事故的回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任落实是防止事故的重要手段；及时排除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法；加强对员工安全教育，提高员工安全意识，是防止事故的得力措施；面对这次的代价，我充分认识到安全的重要性，这次教训犹如当头棒，使我猛醒！

这次事故，我感到很愧疚。对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。我应该深刻地反省，真诚地接受批评。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，工作必须认认真真，一丝而不苟！

二、愧对员工们的期待

作为带队负责人，我是抓安全生产工作的决定因素，我的作用发挥如何，直接关系到队伍的安全稳定。员工们听从我的指挥，是对我的绝对信任和绝对支持，我和他们的关系，既是领导者与被领导者的关系，更多的是兄弟般的情谊。可就是在这种绝对信任和满怀期待的情况下，出现了这次事故。深纠这次事故的根本原因，说到底是我的思想认识不够。

近期，没有把安全工作放在同等重要的位置去对待。忽视了对常态化安全工作的把控，抓安全工作不扎实、工作重心出现偏差。正因为我对安全认识上的不到位，对所暴露出的隐患和问题不能及时发现并解决，导致一些隐患未得到彻底消除和有效预防。现场上的一些隐患问题都没有查看出来，没有及时去整改。我没能做好安全工作，辜负了领导和员工的信任，我向领导和员工道歉。

三、整改措施及方法经过深刻反思，针对存在的问题，我将从思想、管理和作风三个方面采取措施，强化整改：

一是提高自身的思想认识，强化安全教育。坚持亲自上手主动抓落实，按照公司的要求，全面推进业务技能培训、应急演练等安全教育，及时对施工现现场中影响安全的突出问题进行分析，并进行解决。引领员工把安全教育融入到日常的思想中，落实在工作岗位上。同时，从提高现场员工的素质着眼，利用理论学习等时机，对员工们进行针对性、系统性培训，首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要使我们每个员工牢固树立“安全第一”的意识，做到时刻如履薄冰、时刻如临深渊。还要真正将我们公司的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、行为上；真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸。

总之，我们今后的工作再不能出事故，也出不起事故，我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细。事故残酷，一旦发生就不可原谅、不可挽回。我们要在强化安全意识教育上做到：“预测、预知、预警、预报、预防”。

二是抓好“举一反三”反思活动。要把安全反思活动作为一项经常性工作来抓，从硬件、软件上对日常安全工作的认识、管理、工作作风等方面存在的问题进行反思。

1、在工作中牢固树立“带着问题去现场、分析问题在现场”的意识，着力提高自身解决问题在现场的能力。

2、在工作中要坚持从严管理，严格按章办事，提高工作标准和质量，着力解决“现场考核不力”的问题。

3、要实施技术攻关、问题攻关，对总结、反思中查出来的问题进行整理，定期进行复查，督促检查整改效果，及时消除安全隐患，确保安全工作。

4、要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有切实反思了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。

三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，不断加强自身作风建设。

1、要时刻保持“居安思危、心系安全”的意识，深入现场，把工作重心放在一线管理上，把精力放在施工现场的发现问题、研究问题、解决问题上。

2、切实做好各种隐患的排查，防患于未然。要把无事当有事，要有“细之又细、慎之又慎”的心，采取细致、全面的方法、手段，对发现的问题“零容忍”，及时解决、彻底解决。

3、力戒好人主义，不走形式，随时对现场的实际情况作深入的分析，找出工作中的短板，制定出解决问题的办法和预防问题的措施，踏踏实实地把工作做好。

4、牢固树立“严是爱、松是害”的安全思想观念，安全事关公司“发展兴衰、人命关天”的头等大事，出了事、事故绝不隐瞒，必须及时、客观、负责任地果断处理，对事不对人，“处理一人、教育大家”。

我深知，任何检讨也代替不了发生事故，给受伤员工带来的巨大疼痛和身心痛苦，给公司带来的重大损失；任何忏悔在事故教训面前都显得格外的无力与苍白。在此，我真诚接受公司对我的严肃批评和处罚，愿意以我为反面教材，以此为鉴，远离事故，警示他人！

此致

敬礼

尊敬的领导：

您好!对事物的认识还不够彻底，来源于思想觉悟不够高。今天所发生的一切，反映出我平时对自己要求不够严格，工作责任心没到位。对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果!为此我深表内疚，经过我深刻的自我反思，使我认识到自己的错误。通过这件事，在深感痛心的同 ……此处隐藏8873个字……，一直以来我都在您的教导下和同事们一起培训并完成工作的任务要求，但因为自身的领会能力不足，总是在一些基础又普遍的问题上犯迷糊。如今，因为自我的管理懈怠，竟又再次在工作中造成了失误和麻烦!对此，我真的感到十分对不起!

通过反思自己的工作，我也很清楚自己的马虎已经不是一次两次的问题了。但却总是没能找到根源，一次次的犯下错误，又一次次的被批评。给您也带来了不少麻烦。

但如今，面对此次的错误，我已经决心要再次改变自己，不能再让这样的错误继续下去!为此，我在这里深刻反省自己，总结出了自己的问题如下：

一、责任和思想

责任是防止犯错的第一道防线，责任就是意识，是避免自己松懈的思想态度。但很可惜，我在责任方面显然有很大的不足。因为我没有意识到自己的责任，没有意识到，作为一名xx员工，不让工作犯错，是必要的任务!

此外，我的思想也需要及时的改进和更新，思想和责任是互相牵制的，我的思想不严谨起来，就不会意识到自己的责任，我的责任心不够，就不会去严格要求自己的思想!为此，我必须从这两点一起抓紧，让自己能真正重视工作，重视起自己的责任和岗位!

二、工作反思和总结

至今我反思过几次工作，但每一次都是在犯错之后!这其实是非常不对的。避免犯错是我们的责任，那又怎么能等到犯错之后才去找原因，采取避免?!这是本末倒置的行为。

为此，我要纠正自己的错误，并在今后的工作中，多总结、多反思，要提前并主动的去寻找自己的错误和不足，并牢记问题，积极改进!这样才能避免错误，而不是用自己的工作去为自身“扫雷”。我会多多努力，努力在今后避免这样的情况。

认识到自己的错误后，我也为自己制定了改进的计划，并决定要在今后通过自我的学习努力向各位优秀同事看齐。我很抱歉给您带来了许多不必要的麻烦，但至此之后，我定会敲响警钟，再不会让自己轻易犯下的错误，会更加积极主动的去寻求更好发展和工作成绩，为xx公司做出自己的一份贡献!

此致

敬礼!

检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

尊敬的领导：

您好！

我很抱歉，这次的问题，纯粹是因为我不仔细，不认真所导致的！我对此感到无比的后悔在，真的很对不起！

仔细反思起来，这也已经不是我第一次犯下这样的错误了。作为一名xx部门的员工，在您的教导下，我却在这个问题上屡犯屡错！这实在是让人惭愧不已。但通过这次的问题，我也真正认识到，自己不仅仅是行为，在思想上也同样有很大的问题！所以才会出现这样接二连三的问题。为此，我认真反思并总结了这几次的错误，对自己的问题检讨如下：

一、习惯问题

这个错误的问题说不上复杂，但我却总是犯下相同的问题。首先一点就在于我养成了错误的个人习惯。工作养成习惯不可怕，但糟糕的是我养成了错误的习惯！虽然问题并不严重，但如果每次的出现这样的问题我就犯错，不仅会给自己的工作造成大量的漏洞，还会影响到公司的整体进度，让这些错误成为了一个个隐患，给公司带来麻烦。

对此，我感到十分抱歉，这个问题虽然并不常见，但我自己却总是习惯性的用错误的方法去完成。这首先就是我自己重视态度的一个问题！因为我不够重视，不够仔细，所以才会将错误的方法留下。

其次，这也是我平时检查的不全面的错误。如果我能更仔细一些，也不会让这些问题反复出现。

二、思想问题

思想是工作的态度，如今我的错误已经足以说明我在思想上的懈怠和问题。这是绝对错误的情况，我本应该避免错误，改进错误，但如今却重复犯下一个相似的问题，这不是一名xx员工该有的作为。

我为自己在思想上的懈怠向各位道歉，这确实我在工作中的一个严重疏忽。为此，我也认识到自己思想是如此的松懈！这个错误，以及我的思想问题，都需要严格的改进！

如今，深刻认识了自己的错误后，我会从以下几点上改进自己。首先，我会从思想上严格管理自己，认真对待自己的不足，正确认识自己过去犯下的错误，并牢记于心。此外，我会在工作中加强自己的耐心和细心，认真做好工作，并在检查上认真仔细，再不会轻易放跑问题。

今后，我定会认真工作，改正自己的错误，纠正自己的错误，还望领导放心，我定不会让您继续失望！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

您好，我怀着巨大的内疚和遗憾的是，您提交给本失职检讨书的心情。

下沙物美超市的建筑施工项目，由于我的疏忽的全面监督，我还没有能够充分样品做实际的产品样本，可以检查所有项目的材料。

没有严重的支票簿，也没有经过检验报告如实向您。

我可以说是犯了一个最低水平，原则上的错误。

啊，我是有罪的，即使是这样的基本工作没有做，而不是根据你的要求，项目领导的进展，真正报告。

该公司已建立了一个显着的负面影响，但也导致了一些损失，但也有罪陈对我的信任和关怀。

但我通过自我反省，我必须努力寻找失败的根本原因，我反映一下。

其根本原因是，我错了，我自己的这个马虎的性格，做事三心二意敷衍了事。

我知道这是极其危险的工作作风，继续这种风格。

在未来更容易造成更严重的错误。

对于我的错误，我想纠正措施有以下几点:

1，我的责任，工作懒散风格，而不是实际的。

我深深体会材料部的负责人，我要亲自过问，对很多事情，无论是好还是不好对付，你应该报告上级主管部门和明确的解释。

出的态度和认真的工作，我有自己的学习和提高专业水平的空闲时间，同时保持工作的细节。

2，我在未来的事情，必须严格要求自己，使一个认真负责，吃苦耐劳的工作人员。

我总是仔细了解的组织和领导的意图，领导的意思不能千里部分，做好自己的工作以及罚款。

通过这种深入的检讨，请Chenzong鑫任我。

我的位置，该公司今后努力的做一些严肃的工作，为公司的发展微薄提供自己的力量。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日